Notre expertise
Gestion du personnel
Gestion optimale et efficace du personnel
Les employés doivent être encouragés à gérer leur temps de manière efficace et à travailler de manière autonome. La gestion du temps peut être améliorée en utilisant des outils tels que des agendas, des listes de tâches et des outils de suivi de temps.
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Mise à disposition du personnel
La mise à disposition d'un salarié ou prêt de main-d'œuvre consiste à demander à un salarié de l'entreprise « prêteuse » qui est l'employeur, de travailler temporairement pour une autre entreprise dite « utilisatrice ». Cette opération est extrêmement encadrée pour éviter les abus.
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Formation
L'objectif de cette formation est de vous proposer sur une durée raisonnable une formation progressive et complète en comptabilité et fiscalité pour vous rendre, prompt et efficace face aux réalité industrielles
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Gestion Ressources Humaine
La fonction Ressources humaines a pour mission de faire en sorte que l'organisation dispose du personnel nécessaire à son fonctionnement et que ce personnel fasse de son mieux pour améliorer la performance de l'organisation, tout en s'épanouissant.
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